Према новом закону будуће маме оштећене

Ј. Ж. СКЕНДЕРИЈА

31. 08. 2018. у 17:04

Примена нових прописа и одлука да добију потомство ће прилично ударити по џепу на овај начин будуће маме које немају непрекидно везаних 18 месеци радног стажа

Према новом закону будуће маме оштећене

Фото Танјуг

БУДУЋЕ маме које су на трудничко боловање отишле после само неколико месеци откад су потписале уговор о раду са послодавцем имаће драстично мању плату у односу на зараду коју су имале док су радиле, али и у односу на старе прописе који су важили до 1. јула. Законодавац ову одредбу правда одбраном од злоупотреба, јер је у претходном периоду списак трудница које су у радној књижици имале уписан тек покоји месец стажа пре одсуства био подугачак.

Применом Закона о финансијској подршци породицама са децом, примера ради, трудница са платом од 40.000 динара, ако је радила само месец дана, добиће накнаду за боловање у износу од свега 2.400, а она са пола године стажа 14.300 динара. Према претходним прописима, прва би у коверти имала 27.000, а друга готово 33.000 динара.


Примена нових прописа и одлука да добију потомство ће прилично ударити по џепу на овај начин будуће маме које немају непрекидно везаних 18 месеци радног стажа, оне које су још на студијама или су радиле неко време па добиле отказ у последњих годину и по. Истовремено су обећане плате незапосленим трудницама или онима које имају уговоре о привременим и повременим пословима.

Финансијски минус доживеће и маме које су у тренутку напуштања посла због родитељства нашле бољи посао, али им у обрачун улазе и плате претходног послодавца код којег су радиле пре годину дана, као и оне чија зарада је пре трудноће била већа од три просечне плате у Србији. Максимум на њиховом месечном рачуну не сме бити већи управо од три просека.


КРШИ СЕ ЗАКОН О РАДУ

ОВАКВЕ одредбе су, како стоји на порталу "Бебац", посебно опасне за труднице с високоризичним трудноћама, јер ће одлагати и избегавати да иду на боловање чак и у ситуацији кад је то неопходно, како би добиле пун износ своје плате. Одлуком да заштити себе од "злоупотреба", држава крши Закон о раду, који гарантује права и одсуство због боловања, а посебно члан 12 Закона о раду који каже: "Запослена жена има право на посебну заштиту за време трудноће и порођаја".


Пратите нас и путем иОС и андроид апликације

Коментари (22)

Boban

31.08.2018. 17:23

Ni u jednoj normalnoj drzavi ovaj zakon ne bi prosao,ovo je klasicna diskriminacija mama,a kao borimo se za natalitet.Sramota....

Tamo Neko sa severa

31.08.2018. 17:26

Takoje kada nekvalifikovani i nestrucni kadrovi zauzimaju mesto sposobnim i skolovanim ljudima koji ne zele i nece u kaljugu i zabokrecinu,zvanu politika.

Petrusija

31.08.2018. 17:29

I sad budi majka i domacica. Bravo za podsticaj radjanja. Dajte onda mesta za zaposljavanje pa ce svi raditi odmah po zavrsetku skolovanja. Sramota.

Hisar 008

31.08.2018. 17:36

Već vidjeno plaćeno trudničko bolovanje sa 30 dana staža,važilo je uglavnom za prijatelje,kumove i "bitne" privatnim firmama i njenim vlasnicima a sve na teret države.Bilo bi ok da je svima bilo dostupno,ovde su se oštetili manipulatori kojih je mnogo manje.Znam za prijavu rada žene u privatnoj firmi samo 30 dana pre porodjaja,a sada prima oko 37.000 din. iz državne kase.

Miro

31.08.2018. 17:41

Bravo... pravi potez za smanjenje previsokog nataliteta. Sve mi deluje kao da vladu formira LGBT.... a možda i nije baš da mi se samo čini...

Vladimir Bosnjakovic

31.08.2018. 17:54

Ovo je neverovatno. Tacno se sistemacki smanjuje nasa populacija. Sto god da radimo, koliko god da se trudis drzava te klepi po usima. Poslodavci toliku slobodu imaju da je ti neverovatno.

Milica

31.08.2018. 18:03

Gde se mogu žaliti?! Kad sam ostala trudna bio je jedan zakon,po kome sam primala normalnu platu,a sad necu dobiti nista?! Na sta to lici? Pri tom od pocetka trudnoce imam zdravstvenih problema i nisam mogla da stojim po ceo dan na poslu i da radim sa decom koja dolaze bolesna, sa boginjama i virusima! Na sta to lici?! Sramota!Ne znam da li cu dete roditi u ovoj zemlji!Toliko mucenja i zavlacenja-prvo kao radnika,pa kao zene,pa sad i kao majke!

natalitet

31.08.2018. 18:07

srbiji je važnije da je zvezda pobedila da je teniska loptica opet proradila a deca što ce srbiji deca ovim politicarima ne podgovaraju mlađi jer im je garant da ce sa penzionerima ostati na vlasti doživotno

Smokvica

31.08.2018. 18:32

I posle nam pricaju o merama za povecanje nataliteta. Ovim zakonom ce ga bas povecati. Drzava lepo uzme od trudnica I porodilja, pa onda pravi fontane, parkove koji se raspadaju I jarbol. Bravo za trenutnu vladinu politiku!

Katarina

31.08.2018. 19:07

Zloupotreba? Kako je zloupotreba rađanje? Zloupotreba moze da bude samo prevara, da je neka otisla na trudnicko a da nije trudna, u svim ostalim situacijama im se treba davati puna plata stoke nenormalne. zene vam umiru u trudnoci

Slavob

31.08.2018. 21:29

@Katarina - Davanje državnog novca u vezi sa trudnoćom-radjanjem,mora biti za sve dostupno pod istim uslovima a ne privilegovanim.Trudnice se ne razlikuju po obrazovanju ili veri ili naciji.Vaša ljutnja je opravdana ako ste nezaposleni a trudni,te nemate "privilegiju"da vas prijave i 30 dana pre porođaja na 60.000 din kako bi u narednom postporođajnom periodu dok traje(porodiljsko) ,dobijali 100% od ugovorene plate i to refundacijom države poslodavcu.Zbog ovih je potrebno menjanje uslova.

mačakpodšlemom

31.08.2018. 19:35

Koliko botova na ovu vest-katastrofa, pa odakle više izlazite, koliko vas ima gladni pocrkali a da ipak imate po sendvič.

Lune

01.09.2018. 09:13

Ovo je bez veze. Ako je neko zloupotrebljavao pravo na nadoknadu onda utvrditi imenom i prezimenom a ne kaznjavati stotine nevinih koji to nisu pocinili. Uostalom, ako se drzava zalaze za veci natalitet, onda treba da obezbedi trudnicama i porodiljama nadoknadu bez obzira da li su bile u radnom odnosu ili nisu. Onima koje imaju radni odnos isplatiti nadoknadu u visini primanja koje su imale u poslednja tri meseca a onima koje ne rade ili nisu radile obezbediti primanja u nivou minimalne zarade.