Za šnajdere po meri

POSLE inicijative Klastera tekstilaca Zlatiborskog okruga i kompanije "Trendteks", u Prijepolju je održan okrugli sto o primeni inovativnog modela obrazovanja po meri tekstilne industrije.

Pomenuta kompanija u svojim pogonima - u Prijepolju i u Gornjem Milanovcu - zapošljava ukupno 457 radnika, a potrebe za obučenom radnom snagom su svakodnevne. Zato su sastanku prisustvovali i direktori srednjih škola u užičkom kraju, te predstavnici Nacionalne službe za zapošljavanje i Ministarstva prosvete, nauke i tehnološkog razvoja.

- Dualno obrazovanje je prioritet ne samo Ministarstva prosvete, već i Vlade Srbije - istakla je Gabrijela Grujić, savetnik u pomenutom resoru. - Cilj je da se planovi upisa u škole prilagode potrebama i zahtevima privrede, pa je veoma važno da napravimo dobro partnerstvo između kompanija i škola, jer bez toga promena obrazovnog programa, dodatna obuka nastavnika ili ubeđivanje učenika da upišu određeni profil neće ništa značiti.

Nedostatak obučene radne snage znatno usporava proces proizvodnje i smanjuje mogućnost ugovaranja novih poslova ovdašnjih tekstilaca...

- Svi koji dođu da rade kod nas moraju proći obuku, kako bi mogli da rade po standardima ove kompanije - precizira direktor kompanije "Trendteks" Halid Hadžijakupović. - Želja nam je da ih kroz sistem dualnog obrazovanja pripremimo tako da im, čim završe srednju školu, odmah ponudimo posao i dobijemo kadrove spremne za proizvodnju.

Kao primer dobre prakse je predstavljen model Tehničke škole iz Užica u kojoj je, od septembra, uveden novi obrazovni profil - operater za izradu nameštaja - koji su odmah podržali Švajcarska razvojna i Regionalna agencija za ekonomski razvoj i preduzetništvo (VEDA).