Komunalci u strahu od otkaza

NIŠ - Više od 3.000 zaposlenih u niškom komunalnom sektoru, strahuje od najavljene racionalizacije odnosno verovatnoće da će se "kola" prelomiti preko njihovih leđa, mada čelnici grada najavljuju da racionalizacija neće zaobići ni činovnike.

Prema informacijama sindikata najavljeno je da će najviše otpuštanja biti upravo u preduzećima koja se bave proizvodnom ili uslužnom delatnošću. U niškom komunalnom sektoru ima oko 3.300 stalno zaposlenih i još 10 odsto onih koji rade na određeno vreme. Lokalni sindikalisti su još pre izbora gradske vlasti, uputili svoj predlog racionalizacije.

- Poslali smo predloge koji bi mogli da posluže za sistematizaciju, odnosno sa tačno utvrđivanje tehnološkog viška. Nedopustivo je da se dovode politički podobni, a da se ljudi sa 20 i 30 godina staža otpuštaju - upozorava Milan Grujić, predsednik Sindikata komunalne privrede Srbije.

U Gradu na Nišavi, pre nekoliko meseci je već sproveden prvi krug racionalizacije u komunalnim preduzećima.

- Radio sam u "Niš stanu" 27,5 godina i pre nekoliko meseci proglašen sam za tehnološki višak, iako sam molio sve redom da ostanem, ili da mi nađu da negde odradim još šest meseci. Tada bih na Birou mogao da provedem još dve godine i da, s obzirom na moje godine, steknem uslov za penziju - jada se sada već bivši radnik na održavanju stambenih objekata koji nije želeo da mu se ime objavljuje. - Svi su me odbili. Sada obijam pragove, ali niko neće da me zaposli, jer sam isuviše star.

U Samostalnom sindikatu Srbije ističu da država ne sme da dozvoli da ljudi za koje realno ima posla, postanu žrtve racionalizacije, ponajmanje da ona bude partijska.

- Sigurno da na nekim mestima ima i popunjenosti do 200 odsto, ali negde nedostaje radna snaga. Sve treba da se uradi transparentno i prema kriterijumima, u čemu treba da učestvuju i sindikati - kaže Olivera Bobić, predsednica Veća sindikata.

VIŠKA IMA I U UPRAVI

- SA novoizabranim gradonačelnikom sam već razgovarao o tome. On ima planove kako će se to raditi, ali sam siguran da niko neće dozvoliti da oni koji rade i održavaju grad, budu na meti otpuštanja - uverava Aleksandar Cvetković, načelnik Nišavskog okruga.

- U administraciji sigurno ima onih koji predstavljaju višak, tako da smatram da će smanjenje viška zaposlenih svakako krenuti prvo odatle.