Sezonci iz regiona zapljusnuli obalu

SEZONCI iz regiona zapljusnuli su crnogorsku obalu, pa ih trenutno prema podacima Zavoda za zapošljavanje ima 9.908, što je gotovo polovina od planiranog broja. Oni zarađuju između 300 i 800 evra. Potreba za sve većim uvozom radne snage iz Srbije, Bosne i Hercegovine ili Makedonije posledica je toga što đetići ne pokazuju zainteresovanost za poslove koji se nude u ugostiteljstvu i delatnostima gde treba trošiti fizičku snagu poput berbe voća, na građevinama, na komunalnim infrastrukturnim objektima i slično.

Ovi podaci brinu nadležne, posebno kada se zna da se na evidenciji Zavoda za zapošljavanje nalaze 43.032 osobe, odnosno da je stopa nezaposlenosti 18,5 odsto. Direktor ZZZ Suljo Mustafić kaže da razlog slabe motivisanosti za rad leži u crnogorskom mentalitetu.

- Ali i uslovi koji nisu prihvatljivi ili primamljivi za domaću radnu snagu. Zbog čega? Zato što imamo situaciju da pomalo sivo tržište dominira u ovoj oblasti. Postoji problem rada i drugih službi koje treba sve to da isprate. Ono što Zavod radi jeste da posreduje kroz svoje mere i animira ljude iz pasivnijih krajeva Crne Gore da sezonski rade na crnogorskom primorju. Značajan broj tih osoba će raditi kroz posredstvo Zavoda, ali to nije ni izbliza onaj broj koji je potreban poslodavcima na primorju - saopštio je Mustafić.

Pročitajte još - Kruzer više mami Đetiće

Ove godine kvota za radnu snagu koja dolazi sa strane je 18.135 osoba i ona je do danas utrošena gotovo do polovine. Ukupno je izdato 13.612 radnih dozvola, dok je ostatak izdvojen u takozvanoj rezervi, koje nadležno ministarstvo može dodatno rasporediti u skladu sa potrebama tržišta rada, a na zahtev Zavoda za zapošljavanje. Vlada Crne Gore je odlučna da se bavi kontrolom zapošljavanja stranaca i plaćanja svih obaveza prema državi, kako bi se suzbio rad na crno.

Zaposlenje na brodu sve je atraktivnije, Foto: B. Pantić

U poslednje vreme sve više mladih iz Crne Gore preferira sezonski rad van granica svoje zemlje, uglavnom na kruzeru gde se mesečno može zaraditi do dve hiljade dolara, nego li za šankom nekog ugostiteljskog objekta ili pored vrelog roštilja. U hotelima na crnogorskom primorju traže se recepcioneri, sobarice, higijeničarke, radnici u vešeraju, konobari, šankeri, barmeni, kuvari, pomoćni kuvari, pomoćni radnici u kuhinji, poslastičari, tehničari, električari, baštovani, magacioneri, računovođe... Za te poslove poslodavci nude zaradu od 300 do 800 evra.

Pročitajte još - Kruzerom krenuo u bolji život

Sezoncima se nude i drugi poslovi poput berbe voća ili čak čobanovanja. Jedan meštanin Beruše kod Podgorice godinama traži čobana iz Crne Gore koji bi mu uz smeštaj i domaću hranu čuvao ovce za 400 evra mesečno. Podgoričke "Plantaže" svake godine traže radnu snagu za berbu voća. Dnevna zarada zavisi od učinka i može biti i 20 evra uz hranu i smeštaj. I te poslove uglavnom obavljaju "stranci".

NEDOSTAJE 900 BERAČA

PODGORIČKOJ kompaniji "Plantaže" za berbu vinskog grožđa na Ćemovskom polju biće potrebno od avgusta do kraja septembra od 800 do 900 sezonaca. Direktor vinogradarsko-voćarske proizvodnje Dušan Kanaraš poručuje da će berba početi ranije zbog povoljnih klimatskih uslova.

- Prosečna zarada se kreće od 15 do 20 evra dnevno, a obezbeđena su i dva obroka - kaže Kankaraš.