SINDIKAT NIKŠIĆKE ŽELEZARE TRAŽI OD VLADE: Zaustavite dalje otpuštanje radnika

POSLE štrajka upozorenja kojim su radnici nikšićke Železare "Toščelik" poslali upozorenja Upravi fabrike zbog najavljene sistematizacije radnih mesta i otpuštanja sedamnaest zaposlenih, među kojima je najviše inženjera, Sindikat je zatražio sastanak sa ministarkom ekonomije Dragicom Sekulić i predstavnicima "Toščelika", kako bi se zaustavila dalja otpuštanja radnika. Četrnaest otpuštenih je do sada prihvatilo sporazumni raskid ugovora o radu uz otpremninu od 4.350 evra.

Sindikalni vođa nikšićkih metalurga Pero Kadović poručio je da radnici traže što pre sastanak sa nadležnima u državi i Železari.

- Zahtevamo pisane garancije da niko više neće biti otpušten - kaže Kadović.

Jedna od zaposlenih koja je proglašena prekobrojnom je i Desa Bogdanović, koja je u Železari provela 35 godina, i to na mestu referenta za obračun zarada.

- Ne pada mi na pamet da prihvatim ponudu. Mi koji smo ostali, borićemo se jer je reč o potpuno bespravnoj odluci. Potvrdu da sistematizacija nije sprovedena po zakonu imamo i od Inspekcije rada. Meni kao samohranoj majci sa 30.000 evra kredita ne pada na pamet da odem na ovaj način - upozorila je Bogdanovićeva.

PROČITAJTE JOŠ - Nikšić: Radnici Železare spremaju proteste

Nikšićkom Železarom od 2012. godine gazduje turska "Tosijali grupa", u okviru koje posluje "Toščelik". Fabrika je kupljena za samo 15,1 milion evra, da bi dve godine kasnije Turci uzeli i dva bivša železarina pogona "Radvent" i "Livnicu". Prilikom preuzimanja fabrike, Fuat Tosjali je poručio da će u naredne tri godine u Železaru uložiti 35 miliona evra, povećati broj zaposlenih sa 308 na 550, godišnju proizvodnju sa 120.000 tona na 400.000 i dostići promet od 500 miliona evra. Nažalost, od obećanog je malo šta ispunjeno. Gubici su se nagomilali i premašili najavljena ulaganja, dok je i priča o 550 zaposlenih još neostvarena.

DODATNA OTPREMNINA

IZ uprave fabrike poručuju da su morali da zatvore neka radna mesta u sistematizaciji, što je legitiman način restrukturiranja.

- Kao rezultat ovog procesa, a postupajući u skladu sa zakonom, doneli smo odluku da zaposlenima čije su pozicije postale višak, ponudimo dodatnu otpremninu - poručili su iz vrha "Toščelika".

GUBICI

MINULU godinu "Toščelik" je završio u gubitku koji premašuje sedam miliona evra, pa je ukupan minus preduzeća 33 miliona. Nakon peticije koju su potpisali svi radnici Čeličane, usledio je dogovor sa upravom da im se povećaju startne zarade po 30 evra, što je oko 50 evra na platu zaposlenog. Tu povišicu nikada nisu ni dobili.