Radnicima duži rad na određeno?

RAD na određeno vreme za radnike u Srbiji uskoro bi mogao da bude produžen sa 24 na 36 meseci, ako Vlada posluša preporuku Saveta stranih investitora. Predstavnici sindikata i domaćih poslodavaca saglasni su da bi takva odluka, ukoliko se donese, išla najviše na njihovu štetu.

Duško Vuković, potpredsednik Veća Saveza samostalnog sindikata Srbije, smatra da bi produženje roka ugovora samo smanjilo finansijska opterećenja poslodavaca, a kod radnika, pogotovo mladih, produžilo strah zbog nesigurnog radnog mesta.

- U sadašnjem Zakonu o radu postoji mogućnost da radnici rade na određeno vreme i duže od 24 meseca, ali samo kao pogodnost poslodavcima koji tek osnivaju svoja preduzeća da u periodu od datuma osnivanja, najduže do godinu dana, određeni broj radnika zaposli na 36 meseci, čak i duže, a mogu da se zaposle na određeno vreme do pet godina i ljudi kojima je do odlaska u penziju ostalo još toliko vremena - kaže Vuković.

Naš sagovornik dodaje da Savet stranih investitora nije zadužen za socijalni dijalog u Srbiji, već da samo objedinjuje interese kompanija koje su došle kod nas. Poslednjih desetak godina izdaju tzv. Belu knjigu u koju stave sve što smatraju da ne valja i šta bi trebalo promeniti u propisima.

U Ministarstvu rada poručuju da su izmene Zakona o radu planirane do kraja 2018. U saradnji sa socijalnim partnerima i drugim zainteresovanim stranama i stručnjacima će se razmatrati izmene pojedinih zakonskih rešenja.

- Zasada još nije odlučeno da li će se menjati institut rada na određeno vreme - kažu nadležni.

DOBIT

STRANI investitori su kroz dobit u prošloj godini izneli iz naše zemlje oko 360 miliona evra. Duško Vuković iz SSSS smatra da je to nauštrb niske cene radne snage i niske stope oporezivanja dobiti.

- Mnogo toga oni izvlače iz zemlje i nema potrebe da dodatno maltretiraju naše radnike - kaže Vuković.